通訊工程設計與管理專業怎麼樣 就業方向與前景
大學聯考填報志願時，通訊工程設計與管理專業怎麼樣是廣大考生和家長朋友們十分關心的問題，以下通訊工程設計與管理專業介紹，包含：通訊工程設計與管理專業主要課程、就業方向和就業前景，以及畢業後具備的能力等，希望對大家有所幫助。
說明：專業好不好，主要看適不適合自己，適合自己的才是最好的。
通訊工程設計與管理專業培養德、智、體全面發展，牢固掌握必要的文化科學基礎知識和通訊工程設計、監理技術及維護管理專業知識，有較強的實踐能力，能適應社會主義市場經濟發展需要的高階應用型、技能型的技術和管理人才。
1、通訊工程設計與管理專業主要課程
通訊電纜工程、通訊光纜工程、通訊線路工程設計和施工規範、通訊裝置工程設計和施工規範、通訊工程概預算、通訊工程監理、流程及規範、計算機組網技術、通訊工程設計製圖、綜合佈線設計施工、通訊工程專案管理等。
2、 通訊工程設計與管理專業畢業後具備的能力
培養目標
本專業培養德、智、體全面發展，牢固掌握必要的文化科學基礎知識和通訊工程設計、監理技術及維護管理專業知識，有較強的實踐能力，能適應社會主義市場經濟發展需要的高階應用型、技能型的技術和管理人才。
培養技能
畢業生應掌握本專業所必要的通訊電纜工程、通訊光纜工程、通訊線路工程設計和施工規範、通訊裝置工程設計和施工規範、通訊工程概預算、通訊工程監理、工程監理規範、計算機組網技術、通訊工程設計製圖、綜合佈線設計施工等基礎知識、基本理論和基本技能。具有分析解決通訊工程設計、施工、監理中的主要技術問題的能力。培養企業特別是監理企業所需要的全能型技術人才。
3、通訊工程設計與管理專業就業方向與就業前景
從事通訊工程方案設計、概預算編制、通訊工程專案管理、通訊工程招投標管理、通訊工程監理、通訊工程施工等工作
延伸閱讀：
通訊工程專業主要為研究訊號的產生、資訊的傳輸、交換和處理，以及在計算機通訊、數字通訊、衛星通訊、光纖通訊、蜂窩通訊、個人通訊、平流層通訊、多媒體技術、資訊高速公路、數字程控交換等方面的理論和工程應用問題。隨著19世紀美國人發明電報之日起，現代通訊技術就已經產生。為了適應日益發展的技術需要，通訊工程專業成為了美國大學教育中的一門學科，並隨著現代技術水平的不斷提高而得到迅速發展。
在新的時期，更湧現出一大批優秀的專家學者。例如李建東教授，是中國寬頻無線自組織網路方向的主要學術帶頭人，主持制定了震驚世界的WAPI無線網路安全標準，清華大學的周炳餛院士，在國內首先開展了“晶體纖維生長與晶體光纖器件研究”。其“窄線寬可調諧半導體鐳射器及相關技術”通過七項成果鑑定，線寬、頻穩度和調諧範圍達國際先進水平，為發展相干光通訊作出了重要貢獻。在“光纖高溫感測器”、光纖環形腔的細度及環形鐳射器研究中達到國際先進水平。另外，陸大教授在訊號與資訊處理方面;馮重熙教授在數字通訊、語音訊號處理及數字復接方面;姚彥教授在訊號檢測估計和識別及其在電子系統中的應用高速實時資訊處理及系統領域;曹志剛教授在數字調製、編碼及衛星通訊、語音增強及數字訊號處理技術上;林行剛教授在智慧化圖文資訊處理與識別、影象壓縮與多媒體資料、多媒體通訊及其終端技術等領域都有突出的貢獻。這些專家、教授為中國現代化通訊事業向21世紀勝利進軍鋪平了道路。
未來展望
面向新的世紀，通訊工程專業將會迎來其發展的廣闊天地。隨著通訊技術應用的日趨廣泛，上至太空，下至海底，無不活躍著這一專業的技術人才。現今中國已經加入WTO，這勢必會給中國資訊產業的發展帶來更大的發展空間。而通訊工程專業優秀人才的短缺成為中國參與國際間競爭的一個十分不利的因素。因此，在未來若干年，中國勢必會更加重視本專業人才的培養，更加重視通訊工程專業的教育，提高教育水平。
就業方向
為了幫助通訊工程專業大學生了解清楚該專業未來的就業方向，中國人才網小編為大家收集整理了以下資料：
銷售人員
主要指通訊產品銷售人員
人才行情：需求大，對專業功底要求不是特別深，適合一般本科生從事。最重要的是，職業發展空間足夠大，實在不行的話還可以轉行去別的行業繼續做銷售。
分析建議：包括各種上游裝置以及通訊器材的銷售。對於上游裝置的銷售，企業在招聘時非常看重專業背景，因此，對通訊的一些基礎專業課程得有比較全面的瞭解。我建議那些想做銷售的同學們，在畢業前實習爭取去企業的研發部門——與市場營銷的學生在銷售專業知識上去競爭是不明智的，我們應該加強專業背景這一核心優勢。
另外，理所當然的是溝通能力、營銷能力、策劃能力的培養。有很多同學不屑於在大學裡學生會做事，其實，在那裡能否學到別的我不清楚，對溝通能力和組織能力的培養是比較好的途徑，特別是當你通過自己的努力做到了一定職位。至於看銷售方面的專業書，我個人覺得不如看專業雜誌和報紙，前者幾乎是純理論，很生硬，而後者則是理論加實踐。
在學校還可以著手準備的就是學著做市場計劃——網路上可以down到一些很優秀的策劃和計劃專案，比照著慢慢學，這是你在工作中必須用到的，而且，有些公司在筆試也可能是這項內容。最後，經常做計劃能幫助你養成一個好習慣：經常整理思路，事情分析有條理。
研發人員
主要指通訊技術研發人員
職業道路：研發員→研發工程師→高層市場或管理人員
人才行情：前幾年通訊行業處在春天，研發領域提供了很多高薪職位，即使是今天，像華為、中興、UT斯達康等知名企業的研發崗位的待遇還是非常有競爭力的.。但這樣的公司和崗位相對我們每年不斷增加的本專業畢業生來說，太少了。
究其原因，除了通訊產業規模和市場發展的停滯直接帶來的人才需求減少外，還有大學對通訊專業設定的態度：“有條件要上，沒條件也要上。”——許多學校實際上不具備開設該專業的實力，關鍵在師資和實驗裝置上。但即使這樣，我們同樣不要灰心，畢竟就我們的專業而言，本科生在專業能力上很難做到一畢業就能符合企業的用人要求。因此，很多企業遴選新員工的標準是“專業基礎紮實、思路開闊、英語良好、有點創意”。
分析建議：“大學四年能把畢業證、學位證、英語六級和計算機二級證拿到就可以了，其他的都靠混。”時下畢業生中流行這麼一種觀點。我個人認為並不是這樣，最少是學通訊的畢業生——絕大部分公司招聘都會進行一場專業考試，跟應付在學校的考試一樣，你也可以在臨考前去抱佛腳，但效果有多好我深有體會：當年畢業第一次參加招聘考試，共七道題——涉及到類比電路、數位電路、行動通訊、高頻電子線路、C語言。題目很基礎，但涉及的面很廣，不是考前突擊能解決問題的。即使僥倖過關，因為像計算題之類的他可能會在接下來的面試中仔細詢問你的解答思路(後來主管告訴我，思路比答案更重要)。
更重要的是，他們不會跟你的老師一樣，在考前把重點劃給你。而只要你在試卷中表現出一絲專業功底不過關的跡象，你的這次應聘可以說“over”了。
關於創意。其實這裡的創意可以解釋為新穎的思路和設計、開發意識。所以，相對於在學校組織的其他活動，多參加類似於電子設計大賽之類的活動對我們的能力是一種很好的鍛鍊，記住，當你把作品或者獲獎設計寫上簡歷時，要仔細準備該項設計的思路，包括設計過程中產生的問題，以及解決方案及原理。如果微控制器及電路知識學的好的話，可以嘗試自己動手做個板子玩玩，為畢業後找份微控制器開發工作做準備，然後在工作中積累經驗，學習嵌入式系統知識，技術路線這樣走還是比較合適的。
技術轉市場(管理)是很多研發人員的歸宿。因為隨著年齡的增長，學習能力的下降，加之企業在研發部門職位設計的瓶頸，另外也是擁有強大技術基礎的“底氣”，工程師們在選擇做一段時間技術支援、客戶服務和技術部門的管理(技術出身對這種管理的優勢非常明顯：在這種技術含量那麼高的部門，誰會服一個連電路圖都看不懂的領導?)
運營商
主要指電信運營商工作人員
職業道路：職員→主管→中高層管理人員
人才行情：運營商中的服務類職位進入門檻較低，因此在有的地區移動、聯通等公司的人才趨近飽和。即使每年幾大運營商都會發佈一個相對有規模的校園招聘計劃，但通訊類專業的畢業生並沒有太過明顯的優勢。但是，由於網路寬頻的興起，給疲軟的就業市場帶來了大量的就業機會。總而言之，如果不是太挑剔的話，我們在畢業後找份工作應該不是很難。更重要的是，如果在運營商做銷售之類的工作，以後的職業道路會比做技術開闊很多——可以轉行做別的產品或服務的銷售。
分析建議：在運營商做裝置維護，一種是在運營商的機房隨時待命，另外一種是在基站維護代理下邊做事。後邊一種的工作公務是維護基站的正常工作：例如基站停電了，你需要去啟動備用電源，更換零件、正常巡檢;甚至颳大風天線刮歪了都是在工作範圍內。如果你所在的代維商會沒請些工人給你打下手的話，那基站維護相對還是比較辛苦的。需求最大的還是服務類職位，例如客戶經理、市場開發等等。雖然說這一類職位招聘一般不會需要專業背景，但無論如何，在同樣條件的你和別的專業的應聘者之間，機會更多的應該是你。在運營商做銷售或市場或客戶服務，所需要的素質和普通的業務員差不多，首先必須具備良好的溝通能力(在面試過程中你如何打動考官聘用你就是最好的挑戰機會)，然後就是學習能力(越來越多的企業在校園招聘時更加註重畢業生的可塑性和能否快速融入工作環境、公司文化)。這樣一來，很多同學就會發現自己面臨的問題：跟生人說話都臉紅——解決辦法是：多參加集體活動，多和人聊天，開始有點彆扭，但一次兩次後，你就會很自信了。
