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醫務工作者職業道德規範
一、職業道德規範(所有職業者)
1、定義：所謂職業道德就是同人們的職業活動緊密聯繫的複合職業特點所要求的道德準則、道德情操、道德品質的總和，它既是對本職人員在職業活動中行為的要求，同時又是職業對社會所負的道德責任與義務。無以規矩，不成方圓。職業道德規範它告訴人們應該做什麼，不應該做什麼。應該怎樣做，不應該怎樣做。
2、職業道德規範內容包括愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務羣、奉獻社會
二、醫務人員道德規範
醫生的職業道德也就是通常所説的醫德。醫德不僅適用於醫生自己,也適用於護士以及醫藥技術操作等與醫療相關的各方面人員醫生的職業道德和其他職業者相比,似乎具有更特殊的重要性從事。
1、何謂醫德:就是醫務人員應有的職業道德。是醫務人員應具備的思想品質，是義務人員與病人、社會以及義務人員之間關係的總和。醫德規範是指導醫務人員進行醫療活動的思想和行為準責
2.何為醫風：醫風是整個醫護行業裏應有的良好的行業作風，醫療作風同時也是社會主義精神文明的具體體現
3，為加強社會主義精神文明建設，提高義務人員的職業道德素質衞生部制定的醫學道德規範如下：第一條醫生的職業道德規範。一、救死扶傷，敬業愛崗 以“救死扶傷、治病救人”為己任，不謀私利、不畏風險、不辭辛勞、千方百計為患者解除病痛，把維護患者生命、增進人類健康作為崇高職責;遇到危重患者、須盡力赴救、不得以任何理由延誤搶救時機;發生差錯事故要及時報告，自覺維護患者利益;保持病案材料、統計資料的原始性、真實性和科學性。
二、尊重患者，關愛生命 對待患者不分民族、職業、外貌、地位，一視同仁。不隨意將醫者的意志強加於患者，實施醫療行為應以尊重患者人格為前提。
三、尊重同事，平等相處 在醫療活動中，臨牀各科室間和同部門上下級醫師要顧大局、識大體，一切以患者和集體利益為重，互相配合，取人之長、補已之短，團結協作、合力共事。
四、儀表端莊，舉止文明 着裝整齊、舉止文明，態度熱情、和藹，語言親切、文明，主動關心和體貼患者，主動與家屬聯繫、溝通，有問必答、有請必到，不講忌語。
五、醫術求精，慎言守密 虛心好學，刻苦鑽研;不斷更新知識結構，努力提高技術水平;堅持合理檢查、合理診療、合理用藥，維護患者的各種利益;嚴格執行保護性醫療制度，不得以任何方式泄露患者隱私與醫密;向患者和家屬告知病情時，使用規範性語言。
六、遵紀守法，廉潔行醫 堅持依法行醫，清正廉潔，
不以醫謀私，不收受、索取病人錢物;不接受請吃或饋贈，拒收紅包。
第三條 護士職業道德規範
醫務人員職業道德規範醫務人員職業道德規範
一、忠於職守、患者第一 熱愛護理職業，尊重患者的生命價值和人格，尊重患者平等就醫的權利。——視同仁，任何情況下，不以各種手段輕視和侮辱患者。
二、勤奮學習、精益求精 勤奮學習、對技術精益求精，及時更新知識結構，在不斷開闊醫護專業知識的基礎上，積極運用心理學、社會學、美學、倫理學等相關學科知識，做好護理工作。
三、熱情體貼、認真負責 熱情做好基礎護理和生理護理、注意運用語言激勵，給患者以精神上的安慰和支持，幫助患者保持治療、康復中所需要的良好心理狀況。
四、互尊互助、團結協作 同事間相互尊重、互幫互助，主動與醫、技、工等人員團結、協調地完成各項醫療任務。
五、儀表端莊、慎獨守密 儀表端莊、言行輕穩，服裝整潔、主動熱情;單獨操作時，不論有無監督、不做有損於患者利益的事，為患者保護隱私。
第四條 檢驗人員職業道德規範
一、急診化驗隨叫隨到，對行動不便或危重患者要主動協助採取標本，並及時報告檢測結果;優先照顧老年和嬰幼兒患者。
二、堅持執行雙核對制度，嚴格執行隔離消毒操作規程和一次性醫療用品的使用規定。
三、珍惜和合理使用採得標本，避免重複採樣;採集標本時，要告知患者取報告的時間和地點。
四、準確書寫檢測報告、按時出報告、幫助患者查詢結果。
五、對結論
有疑義的報告要複查驗證，對可以佐證和明確臨牀難以確診的檢測結果，應及時提醒臨牀醫師注意，
六、堅持原則、尊重科學、實事求是，不謊報數據，不徇私情偽造報告。
第五條藥劑人員職業道德規範
一、儀表端正、態度和藹，不講忌語、不做與工作無關的事。照顧老年患者。
二、嚴格執行三查三對，按配方向患者告知藥物用法。
三、遵守藥品採購規定，不利用職務之便收受回扣。
四、嚴格執行有關法規規定，做好毒、麻、劇類藥品的使用、保管和管理。
第六條 放射科人員職業道德規範
一、準時開機接待患者，優先照顧危重患者拍片，急診牀邊拍片隨叫隨到，指導患者配合拍片時，動作要輕柔，不增加患者的痛苦。
二、堅守崗位、不幹私活、不講忌語。
三、嚴格執行“三核對制度”，堅持集體讀片會診制，出示報告及時，運用醫學術語確切。
四、愛護儀器設備、嚴格操作規程、對患者及陪護人員採取必要的防護措施。
五、檢查結束，確認無誤後告知患者取報告的時間和地點。
第七條 醫院管理人員職業道德規範
一、大公無私、嚴於律已，勇於創新、服務基層廉潔自律、不以權謀私，辦事堅持原則，有開拓創新觀念，堅持為業務第一線服務。
二、嚴格要求、以人為本，依法管理、以德服人愛崗敬業、求真務實，善於聽取和吸納不同意見，做好部門間的協調和管理，堅持照章辦事，不徇私情，堅持思想教育。
三、識賢任能、敢於負責，謙虛謹慎、平易近人作風深入，密切聯繫羣眾，文明禮貌，以誠待人，不弄虛作假，尊重知識、尊重人才、勇於開展批評與自我批評。本規範適用於全國各級各類醫院的醫務人員，包括醫生、護士、醫技科室人員，管理人員和工勤人員也要參照本規範的精神執行 醫療工作的特殊性決定了一切臨牀醫務人員必須時刻自覺地以高尚的醫德標準來嚴格要求自己。對每一個直接和間接與病人有關的細微環節,都應該極端負責,認真對待。作為一個臨牀醫師,單獨工作的機會是很多的,時時處處都應該自覺地用醫德規範來要求自己。比如,對新入院的患者收集病史時是否做到了系統全面,重點深入;查體時是否認真細緻,不漏掉任何重要體徵;開醫囑時是否仔細考慮如何最有效地解決患者存在的問題,一旦發現醫囑不恰當時能否勇於改正;進行診治處理時皮膚消毒是否確實達到無菌要求,是否千方百計減輕病人痛苦和注意操作準確性;平日巡視病人時是走過場搞形式,還是一絲不苟地注意病情改變,考慮對策,遇到危重病人搶救時是設法躲開還是自覺積極參與;。總之,這些都不僅是技術問題,它無時無刻不是對自己醫德水平的檢驗。 在醫技科室可能也存在這類問題。一個化驗結果的數據是否可靠,一份心電圖的分析是否正確,一個影像學檢查所見是否辨認無誤。儘管並不存在任何故意弄虛作假的問題,但如果每個參加操作和判定的人都意識到他們做出的結論對臨牀診斷治療以及病人的預後將發生何等重大的影響,因而謹慎從事,反覆推敲核實,避免誤導,力求為臨牀提供最可靠的資料。這種高度負責的精神,其實也是醫德高尚的一種切實的體現.
離開技術知識講醫德,往往又會成為空話。的確,病人之所以來找醫生,歸根到底是希望治好自己的病。因此,一個真正有高尚醫德的醫生,應該,而且也必然會下決心勤奮學習,努力提高自己的知識和技術水平。
病人中有各色各樣的人,他們的社會地位和精神風貌各不相同,其中絕大多數是普通的社會成員,也有在自己崗位上做出較大貢獻受人尊敬的知名人物,但有時醫生也會遇到個別表現不好、品位較低。甚至故意“找碴兒”刁難的人。在這種複雜情況下,醫生要善於保護自己,排解困難,但始終恪守自己治病救命的基本使命。
高尚的醫德應該是醫生的靈魂,是醫生在各種工作過程中貫徹始終的指導思想和行為準則。
【附】醫務人員工作心得範文
從心做起，聽似簡單，其實不簡單，如何才能夠從心出發把工作做得更好呢?好，即完美，完美的工作就要求我們全心投入，真誠相待。
記得在我的孩提時代有着這樣的記憶：因為生病，心急如焚的父母把我送進了醫院，本來就對醫院有恐懼感，剛一進醫院大門，就一直哭嚷着要回家，醫生還説需要打針，於是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下，來到了打針的地方，就見有位阿姨穿立腳點白大褂，戴着白口罩，頭上還戴着一頂白色的帽子，全身上下都是白色，一手舉着針，一手拿着棉籤，面無表情地來到了我的面前，我越發害怕，嚇得一直往後退，雖然被父母強行按住身體，但還是不停地扭動，就這樣，折騰了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再動，再動就給你多打幾針!”還邊責令母親將我按得動彈不得，現在想來，如果當時那個護士不是那麼隱，而是微笑症鼓勵我，也許我就不會那麼害怕了吧!
隨着時光的推移，我慢慢地長大了，面對人生選擇時竟然也戲劇化地做了一名護士，成了人們眼中的“白衣天使”，當我成為兒科護士的第一天起，我就告訴自己説：既然我也是一名兒科護士，就一定要用我的微笑來面對生病的孩子，改變我孩提時腦海中那咱面無表情，看上去讓人生畏的護士形象。前不久，有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更堅信我這樣做是對的。
第一次給這個小男孩做治療的時候，我就像平時一樣面帶微笑一樣走進病房，他就總是盯着我看，到了第二年，他哭吵着奶奶要找我給他打針，聽他奶奶説本來有護士準備給他打針的，可他硬是不肯，握着小拳頭不讓人碰，偏要找我，於是我就去了，他看到我之後竟然不器了，只是乖乖地伸出兩隻小手由我挑選，我很詫異，為什麼這個小男孩會有這樣的舉動，但當時沒有問，只是在思考，接下來幾天的治療都由我為他進行的，可由於工作忙，打完了他的針，我便忙着我自己班上的事兒去了，好久沒看到我，他就説打針的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之後，邊微笑着輕輕撫摸，邊細聲問道：還痛嗎?他眨眨眼望着我説：不痛，其實一點都不痛。到了他出院的時候，我就問他，為什麼每次打針都找我，而他説了句讓我非常感動的話，阿姨，因為我想看見你對我笑。
“三分治療，七分護理。”於是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人説過。“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士。”是啊，在人的一生當中有誰會不需要護士的細緻關心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的世術。“護士要有一顆同情的心，要有一雙願意工作的手。”新形象的護士是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新揚起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現歡聲笑語~“神話中天使的美麗在於她的聖潔與善良，而白衣天使的'美麗在於温馨與微笑。”進入新的世紀，特別是在加入wto以後，我們的各項工作都面臨着新的環境，新的機遇和新的挑戰。我想要塑造新時代護士的新形象就應該從心開始，從心做起!
人們常説：“眼睛是人類心靈的窗户”，人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現出來，而人們更希望看到的是醫務工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩後面真誠的笑臉，要塑造一個城市的新形象，離不開各行各業的形象建設，更離不開一個個行業的新變化，衞生部門作為“窗口”行業影響和反映了一個地方的新形象，要塑造醫務人員新形象，離不開醫生護士的共同努力，必須要以敏鋭的洞察力和靈敏的觀察力，棄舊圖新，鋭意進取，並要有頑強的意志和堅忍不拔的毅力，腳踏實地，奮力拼搏，不斷地完善自己，充實自己，解放思想，轉變觀念，善於學習，借鑑，取長補短，實踐着護理模式由個案護理，小組護理到功能制護理，責任制護理及現在的系統化整體護理，不再是像以前那麼單純的頭痛醫頭，腳痛醫腳，而是將病當作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承，者是為了讓病人得到更全面，更整體，更系統化的服務!
作為新時代的護士，作為江西醫務人員中的一員，我一定順應時代的要求，堅持不懈的努力，為塑造江西醫務人員新形象貢獻一份力量，為提升江西醫務人員整體形象建設增光添彩，緊跟衞生改革發展的步代，為實現江西在中部地區崛起的宏偉大業而努力奮鬥!
