安全事故心得體會【推薦】

在平日裏,心中難免會有一些新的想法,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這樣能夠培養人思考的習慣。那麼心得體會該怎麼寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編精心整理的安全事故心得體會,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

安全事故心得體會【推薦】

安全事故心得體會1

通過對事故的研究,我對他感到遺憾和同情,不僅想到事故的原因,我們還應該從中吸取什麼教訓,以免重蹈覆轍呢?從這次和以前的事故來看,雖然事故現象不同,但事故的原因與當事人的主觀因素有關。坦率地説,它是存在的“三個敵人”。做些奇怪的'事。在人們的實際工作中,存在着“違規、癱瘓、不負責任”的現象。當上級來檢查或要求更嚴格時,較低的部分會收斂。否則,聚光燈會放鬆警惕。主觀上,一些事故是由於當事人的安全意識的淡漠和疏忽造成的。客觀原因如下:工作負責人不負責,許可人的許可是任意的,監護不在位,危險點分析不足等。

為了保證安全,首先必須嚴格遵守規章制度,這是保證安全的首要前提。如果我們在每一項工作中都遵守規章制度,事故發生的可能性就會大大降低。例如,在某項具體工作中,在工作前,我們應該仔細分析危險點,處理工作票,採取安全措施,並召開課前會議。實施所有系統意味着儘量減少環境不確定性、不安全狀況和不安全的人類行為造成事故的可能性。

第二,要提高思想覺悟,這是安全的根本保證。當事人的工作經驗不能説是不豐富,技術水平也不能説是低(聽説他是高級技師),但仍然存在問題,也就是説,因為他的思想鬆懈,他犯了這樣一個低級的錯誤,下水道翻了。提高思想認識,即開展多種形式的安全思想教育,堅定樹立“安全第一、預防第一”的思想,把“三不危害”放在工作中,將“要我安全”改為“要我安全”,使安全深深紮根於人心,在平時工作中提高警惕,多注意觀察工人的精神狀態,找出不利因素,及時調整。

此外,加強學習規章制度和商業知識,努力提高商業技能,這是安全的重要保障,“安全條令”、“兩票三制”是保證工作安全順利進行的法寶,要做到管理者和員工自覺自覺學習和掌握。商業知識的重要性不言而喻。沒有它,我們的工作就會像一個剛出生的孩子,不能走路,不可避免地會撞到牆上而跌倒。為了使我們的工作更加方便,避免盲人觸摸大象,我們必須不斷地學會適應變化得更快的知識需求。

二是營造良好的工作氛圍。互相合作,互相照顧,互相幫助,為大家工作,安全檢查。

安全事故心得體會2

通過事故的學習,我在為造成不安全事件的當事人感到惋惜和同情的同時,不僅在想,造成事故的原因是什麼?為什麼會連續出現不安全事故,這些不安全事故是否能夠避免?

從“4.20”事故我們能夠看出,事故之所以發生,它與違章作業、職責不到位、人員安全意識不高、現場管理有漏洞,規程制度執行不到位,監管不到位,工作放任自流都有直接或間接關係。我們要做的就是深刻吸取事故教訓,剖析自身和身邊人的不安全思想、不安全行為,杜絕自身和身邊人出現不安全思想和不安全行為。

一、要將“安全就是底線,安全就是生命線”的根本理念真正深入人心,要喚起我們個人“違章就是事故”的意識,做到工作謹慎又謹慎,時刻如履薄冰、如臨深淵。安全生產不是某個人、某個部門的事情,全部參與工作的`人員都有保證安全和提醒別人要安全的責任和義務,每個人都安全才是大安全。

二、要提高我們每個人的安全認知能力。要真正認識到安全管理的嚴肅性、嚴厲性。只有境界提高了才會真正重視起來,才會將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實,去全面履職履責。

三、提高人員對規程制度運用能力。“4.20”事故發生,當事人員對學習的規程制度拋之腦後,最終造成慘痛事故。規程制度天天學、年年學,在學習規程的同時沒有真正運用起來,當成我們工作中的保護自身的武器。我覺得還是沒有真正理解規程制度的作用,沒有學好、學透規程,存在僥倖心理。人們常説要拿起法律的武器,我們要拿起規程制度的武器,保護自身安全不受侵害。

四、班組長帶頭守規矩。站長、值班長要做執行標準的帶頭人,帶頭遵守規程、制度。查隱患、抓規範、不斷揭示問題、解決問題,做好事件的應急防範、應急處置。

最後,事件的發生總會讓人心痛,痛定思痛,找出根源,對症下藥,才會避免這樣的事件發生,因此,深刻吸取此次不安全事件的慘痛教訓,喚起每名職工安全思想意識,做到每名職工不違章,不圖僥倖、不怕麻煩,要按照標準、按照規範,實實在在地幹好自我的工作。

安全事故心得體會3

經過學習安裝隊的這次傷亡事故和本隊發生的一起事故調查處理結果的通報,安全再次給我們敲響了警鐘。這也充分證明了我們的安全工作還沒有做到位,安全管理不到位。在這兩個事故中的一個共性是自身的安全意識差,安全工作不到位,無視安全。安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實幹,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到實處,達到真抓實幹的效果,是工作的重點,同時也明確了在今後工作中一定要以:“進一步加強做好安全生產的緊迫感、使命感、責任感,切實改進和加強安全生產工作,有效防範和堅決遏制重特大事故的發生,確保安全生產。

現結合本隊的實際情況,明確了本隊在以後安全工作中幾點要求:

一、加強大型設備檢修力度。

由於本隊都是大型的提升和通風設備,設備帶病作業就給安全帶來了極大的隱患。這也就要求我們加強在設備運轉過程中加強對設備的動態巡檢力度,只有發現了運轉過程中存在的問題,我們才能夠找出解決問題的辦法。

二、加強安全培訓,提高職工安全技術素質,建設一支高素質的職工隊伍,是煤礦實現安全生產的根本保證。

企業的生產必須有高素質員工隊伍為依託,企業應配備專門安全培訓人員,對各類可能出現的“三違”要編撰專門的培訓教材,教材要簡單明瞭易懂,培訓方式要定期不定期相結合。

三、狠抓現場管理。

現場管理工作一直是企業安全生產的軟肋,推行安全責任監控和安全信息監控,對各個崗點、地點的不安全隱患實行動態循環檢查,努力消除人的不安全行為、物的不安全狀態和環境的.不安全因素。嚴格落實值班跟班責任制,對於發生事故採取措施不及時,延誤時機或因其他失職瀆職行為而影響安全工作的有關人員,堅決嚴肅查處。嚴格查處現場“三違”人員,每次事故的發生都存在不同程度的“三違”,“三違”人員要狠抓、要嚴處。要狠抓現場施工措施落實情況,根據措施要求,班前會要求查處違規人員,對於現場班組長、安全負責人未把好安全關,給予嚴肅處理。

四、加強隱患排查治理,提高超前預防能力。

做到對不安全因素“發現得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患,不定期地開展隱患排查活動,加強對重大隱患危險源的整改,把事故發生後的責任追究提前到對隱患責任的追究,對違反隱患排查有關規定者,追究責任。對於員工提出的安全隱患,限期整改並適當給予獎勵。

安全重於泰山,是我們最常見的常聽到一句話,有多少時候我們只把這這句話拋在腦後。當那些血淋淋的教訓擺到我們眼前的時候,我們才會想起安全重於泰山。我們只有真正把事故教訓觸及每個幹部職工的思想深處,把安全文化理念真正樹立起來,使職工從行為動態上做到規範達標,不違章操作,才能使安全生產得到保證。

安全事故心得體會4

在學習了安全教育這個專題後,我更明白到在國小階段安全教育非常重要,不可輕視,因國小生的安全意識差,自我保護能力差,當危險悄悄地逼近時,孩子們還一無所知,不幸的事卻屢屢發生。我認為多渠道加強安全知識教育,提高師生安全防護意識和自救、互救技能。

利用日常小事對國小生進行安全教育,讓他們樹立一定的安全意識。在國小生的日常生活中,總會聽説有學生在玩耍時摔斷胳膊、腿,碰破了額頭等安全事故。其中不少是進行安全教育的好材料,這些事情發生在學生的`身邊,很具有教育意義。因此,教師可抓住機會對學生進行安全教育。可以讓在場的同學描述一下當時的情景,談談自己對這次事故的的體會和看法,用身邊的事教育學生,學生很容易受到教育,對幫助學生樹立安全防範意識很有幫助。

學生在學校有很多課餘時間,學生分佈區域廣泛,在操場、教室、走廊、樓梯等地活動,情況複雜,不易受老師控制,學校應加強這一時間的管理巡視,教育學生在課餘時間如何選擇安全有益的活動和遊戲,在指定的安全區域活動,教育學生在發生安全事故時,及時報告老師併到醫務室就診。

校園事故的發生是不可避免的,但重要的還是要經常對學生進行安全教育,讓他們提高自我保護的能力,同時養成良好的行為規範,儘量減少事故的發生。

校園安全是一個永恆的主題,是確保班級教育教學工作順暢開展的前提,對於每一位老師來説,杜絕學校的安全隱患,保證學校正常的教學秩序是我們責任,我們要從講政治、保穩定、促發展的大局出發,牢固樹立“以人為本,安全第一”的思想,時刻對學生的安全保持高度的責任感,切實做到思想到位,責任到位,措施到位,力爭創建和諧校園,努力營造“關注安全,關愛生命”的安全文化氛圍,以保障學校正常的工作秩序。

安全事故心得體會5

學習瞭解了這兩次xxx事故的前因後果之後,它給國家和企業造成巨大的經濟損失,它給無數個家庭帶來了無限的痛苦和災難。這血的教訓,怎能不讓我們落淚?怎能不讓我們震憾!

我們除了感歎現實殘酷之外,更應當吸取事故的深刻教訓。安全,關係到我們每個人、每個家庭,不應當被遺忘,不應當當兒戲,更不應當麻痺大意。安全事故本來能夠杜絕,但人們往往心存僥倖,認為事故離我們很遠不會發生,有些事故隱患明擺在眼前,卻視而不見,直至事故發生後才得以重視,追究職責,此時為時已晚。事故讓企業損失慘重,給社會增加負擔,讓多少個家庭陷入痛苦的絕境,又讓多少人因事故而失去寶貴的生命。所以,不以生命的代價來換取安全的底線,不以血的教訓來警醒安全的意識,不以麻痺大意釀成事故來繃起安全的緊繩。強化安全意識,增強職責心,對化工企業尤其迫在眉睫。

我們也是化工企業,該怎樣做呢,我認為:

一、要深刻吸取教訓。

加強組織領導,成立安全隱患排查工作領導小組,加強安全隱患排查,嚴格落實安全生產職責制,而落實安全生產職責制是做好安全生產工作的核心和靈魂,要把安全職責制落到實處,還需要建立安全職責考評體系,現如今,公司雖然已建立了安全考評體系,但帶來的效果不明顯,公司重視程度不夠,歸根結底為沒有制定實質性的對策或考核辦法,僅有制定相應的對策或考核辦法,才能更好的推進安全考評體系工作,真正落實好安全職責制工作。

二、要將“安全就是生命”的,進取營造企業安全文化氛圍,真正做到本質安全,“安全有根則樹成林”。

説到安全文化究竟是什麼?安全文化是人的安全素養,人的安全素養不是一朝一夕的事,而是一個長期的過程,需要每個員工進取的參與進來,一個簡單的安全會議簽到、工作中勞保穿戴……,我們必須認真對待,安全文化需要從我做起,從小事做起,從小事規範,時時刻刻、事事處處抓好安全,嚴格遵章守紀,打造人人學安全,事事學安全,構成“要我安全”轉變為主動的“我要安全”,使安全成為普陽人的一種自覺的意識和行動,否則談安全文化是空洞和蒼白無力的。

三、要提高職工的'安全知識和安全技能。

“無知無畏”在化工企業是十分危險的,定期組織職工的安全知識培訓,知識全面了,安全操作技能提高了,嚴格按照操作規程辦事,才有可能明白什麼叫危險,明白什麼樣的物料要怎樣去運輸、貯存、保管、應用才會安全,什麼樣的設備應當怎樣去操作才能無事。如果每一位職工都做到這一點,企業才能無事,職工才能平安。

四、必須要做好各種隱患排查,隱患是導致事故發生的根源,我們需要及時將各種不安全因素消除在萌芽狀態中。

要消除隱患,就要結合公司的實際生產特點,制定詳細的檢查表,安全隱患會隨着時間、天氣變化而變化,所以,定期和不定期的檢查,對查出的問題立即正,防範於未然,才是安全的初衷。

五、要嚴格考核。

要考安全管展工作的準則,安全管方圓”,尤其特殊作業的規範,員工需反覆學習和培訓。考業務技能是否適應崗位安全需要,作為化工企業,技能的掌握是安全保障的要點,考思想認識是否到達安全要求,違規操作,違章作業將嚴懲不貸。

安全,日常提起的嘴邊話題,簡單的兩個字眼,然而正是這樣一個老生常談的話題,因為一時疏忽,麻痺大意所帶來的後果卻讓我們膽戰心驚,無限遺憾!當你少出一點力,心存僥倖、違章蠻幹時,請你想一想父母那雙掛念的眼睛,請想一想妻兒那顆企盼的心靈,請你想一想所有愛你的人那種深切的思念。為了愛我們和我們愛得人請你牢記安全,安全是企業最大的效益,安全是員工最大的福利,安全是家庭最大的幸福,安全連着你我他。安全這樣一個普遍的話題,不容我們的任何的大意與放鬆,安全的這根弦需要我們時刻緊繃!讓安全陪伴一生。

安全事故心得體會6

通過此次事故的發生,我們應該深刻吸取事故教訓,對照《電業安全工作規程》,結合我公司的安全生產規章制度,在今後的工作中,我們應該加強安全技術培訓和設備全過程管理以及事故通報的學習,提高我們的安全思想素質,做到安全無小事。

世界上還有什麼比安全。幸福更值得讓人回味的記憶嗎?沒有,絕對沒有!安全構築了我們美好的家園,安全成為我們連接親朋好友的.紐帶。如果説幸福是一個圓,那麼安全就是這圓的半徑,半徑越小圓就越小,沒有了半徑也就沒有了圓。生命對於我們每一個人都只有一次,幸福寄希望於安全,安全又給予我們無限美好的幸福。讓我們牢記安全吧,時刻以安全作為我們行動的指南,時刻沐浴在幸福的陽光之中,享受安全。幸福的樂趣,體現生命的價值。

安全事故心得體會7

通過學***公司近期兩起皮帶機械傷害事故,我再一次深刻的休會到:在安全的問題上,來不得半點麻痺和僥倖,在安全的問題上,我們必須要防範在先、警惕在前,必須要警于思,合於規、慎於行;必須要樹立高度的安全意識,人人講安全,時時講安全,事事講安全;必須要築起思想、行為和生命的安全長城。結合部門工作實際,如何抓好安全管理工作,談談自身的認識與體會。

一、安全生產以預防為主。凡事預則立,不預則廢,安全工作更為突出。集團公司兩期皮帶機械傷害事故是?三違?造成的,是人為的責任事故。而這些責任事故的產生,是責任人的認識問題引起的。説明職工對事故的預見性還不夠,對危險的認知不夠,對安全的重視程度還不夠,安全意識還有待提高。這就警示了我們在日常安全管理中要把安全生產工作的關口前移,超前防範,建立預教、預測、預報、預警、預防的遞進式、立體化事故隱患預防體系,改善安全狀況,預防安全事故的.發生。

二、強化安全意識,實現人的本質安全。隱患險於明火,防範勝於救災,責任重於泰山?這是我們應該恪守的信念。要確保安全,首先必須強化人的安全意識。要加強新進員工三級安全教育,轉崗員工安全教育,從業人員再培訓,加強安全操作規程的學習掌握,加強應急實操演練,加強生產現場中危險源辨識,重點加強事故案例學習,從血淋淋的慘重的案例中汲取經驗教訓,增強員工崗位安全職責意識,實現人的本質安全。

三、深入開展“查隱患,落規程”,反‘三違’活動,確保生產安全。按照全天候,全方位,全過程,全員的安全四全管理和6s管理工作常抓不懈,及時發現和消除各種不安全因素,把各種事故苗頭消滅在萌芽狀態,現場環境安全有序。其次要強化現場監管,規範職工的操作行為。在日常的安全監管中要充分發揮好班組長的作用,達到以點帶面的效果。要通過現場排查危險源(點)、規範安全操作及工藝流程,促進班組和職工之間的交流。還可以通過認真開展安全知識一問一答活動。利用早點名、交接班會等形式組織開展學習,加強抽查提問,鞏固提高職工的學習效果。

四、加強危險源辨識,加強重大危險源管理,保障消防安全。安全工作無處不在,危險近在不經意的身邊,不能留下盲區,死角,排查要全面細緻,從車輛貨物裝卸,銷售員出差,貨物的安全運輸,辦公室內用電安全等方面進行排查,確保人、物的安全。其次要認真執行重大危險源安全巡查確認制度,規範原料、成品、半成品、油墨庫房確認台帳填寫,定期對消防器材、庫房物資進行安全確認,加強檢查考核,確保消防安全。總之,安全生產—關鍵在落實。安全生產不是口頭上的承諾,也不是書本上的幾段大話,而是一種踏實的工作態度,是我們實際工作中的每一個行動、每一句話,是我們為企業、為自己、為他人負責的一種永久性地表現。企業員工的執行力,直接關係着措施的落實、目標的實現。安全生產管理更要講執行力,對公司來説,安全生產是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全生產,必須在管理阿下功夫、提高安全保障的執行力。因此,要求我們每個人都要從細節做起,重視每個環節鏈,做到每個環節都執行到位。規章制度不僅要讓人看,讓人記,更要照着去做才是對職工生命的關懷。

安全事故心得體會8

事故已然發生,傷者正在敲響了警鐘,讓我們從事故對當事人所造成嚴重深切感受到它的無情和殘酷,他的人生所以而改變,他今後的路不知該如何的走下去。

透過事故的學習,我在為他感到惋惜和同情的同時不僅僅在想,造成事故的原因是什麼,我們該吸取什麼教訓,從而避免重蹈他的覆轍呢從本次及歷次事故來看,事故現象雖有不一樣,但導致事故都與當事人的主觀因素有着較大聯繫,説白了,就是“三大敵人”在做怪。縱觀人們的實際工作中,“違章、麻痺、不負職責”現象確實存在,當上級來檢查或是要求嚴格些,下邊就收斂些,否則,風頭一過就又放鬆了警惕。些次事故主觀上即當事人安全意識淡泊,麻痺大意所致;客觀的原因諸如:工作負責人不負責、許可人許可隨意,監護不到位,危險點分析不足等等。

保證安全,首先就是要嚴格遵守各項規章制度,這是保證安全的首要前提,如果我們的每一項工作都做到有章可循,有章可依的話,事故發生機率必然會大大減小,如在一項具體工作中,工作前,認真進行危險點的`分析,辦各項制度履行到位,也就是把環境的不確定因素、物的不安全狀態、人的不安全行為造成事故的可能性隆到最低。搞笑簽名檔其次要提高思想意識,這是保證安全的根本。此事故中當事人的工作經驗不可謂不豐富,技術水平不可謂不高(聽説是位高級技師),但還是出了問題,就是正因他思想上有了鬆懈,才犯了這樣的低級錯誤,陰溝翻船。提高思想意識,即:開展形式多樣的安全思想教育,牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,把“三不傷害”確實貫徹到工作當中,變“要我安全”為“我要安全”,使安全深入人心,平時工作提高警惕,多注意觀察員工的精神狀態,發現不利因素及時調

的學習,發奮提高業務技能,這是安全的重要保證,《安規》、《兩票三制》這些都是保障我們工作安全順利開展的法寶,對此無論是管習,掌握。業務知識的重要性,不言而喻,沒有它,我們工作就好比初生的孩子不會走路,難免碰壁、摔倒。為了使我們的工作更得心應手,不致於盲人摸象,我們務必不斷的學習,以適應變化更快的知識需求

還有就是營造良好的工作氛圍。工作中相互關心、相互幫忙,人人為工作着想,為安全把關。

總之,我們就應把各自好的想法落實下去,不應只流於形式,停留在口頭上。

安全事故心得體會9

9月23日,停業學習了一天,觀看了《安全生產警示片》,至今心有餘悸。一幕幕隨着“啊……”的慘叫聲砰然消逝,一個個鮮活的生命從此千呼萬喚不回來,輕者完整的身軀變為殘缺。事故造成了多少家庭破裂?事故使多少親人的心理埋下了難於撫平的創傷?怎能不叫人握腕痛惜!發人深思!

安全是什麼?安全是責任,比泰山還重。安全是什麼?安全是生命,生命賦予每個只有一次,難道有比生命更加珍貴的嗎?是什麼奪去了片中人的生命?究其原因,無一不是違章作業引發的.,為了一點點省工省事,少戴一個安全帽,少系一條安全帶,少作一個危險點分析,殊不知這卻一步一步在蠶食我們的安全係數啊!如果我們能夠嚴格按照新《安規》操作把握好“三防十要,反六不”這些都是我們的保命法寶,是無數教訓中的經驗總結,我們應視為珍寶,絕不能掉經輕心。麻痺大意。

通過觀看安全警示片,深刻認識到在施工中應一一照章辦事,否則就後患無窮。如片中有一裝表接電之事,房產公司職員説未接電就冒然行事導致死亡。忽視了安措中停了電都要驗電,無電視為有電。監護人在場要盡職盡責,相互關愛,時刻繃緊安全這根弦。還有片中撒杆撒線沒打臨時拉線,施工現場沒有封閉管理,同杆架設誤碰帶電線路……這一切的一切,不勝枚舉,無一不説明違章猛於虎呀!

難道和平建設要付出代價嗎?難道社會發展要交學費嗎?前車之轍,後車之鑑。要做到事故能控、在控、可控。我們必須從這血淋淋的事故中吸取教訓,為社會和諧,為家庭的和美。請牢記安全第一!確保安全就是保生命,保平安!

安全事故心得體會10

這天是3月28日,餘家嶺煤礦事故再次引起了我們的反思,作為煤礦工作人員,應對每起事故情緒都十分沉痛!每一齊事故給了我們沉痛的教訓和慎重的警示,充分證明我們的安全工作還沒有做到位。在這些事故中的一個共性是自身的安全意識忒差,安全確認不到位,無視安全,或者説存在教育別人而忽視自己的現象,安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實幹,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到實處,到達真抓實幹的效果,是工作的重點,一方面透過説教和傳授學習,另一方面也要依靠管理和監督,要營造一個良好的安全氛圍,這樣不安全因素很難成長。事故,堅信誰都會應此痛心疾首!也許這是一時疏忽,只是一不留神,然而,就是這麼一次違章!給他,他的家庭和我們的企業帶來了無法彌補的損失,讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂,讓原本充滿生機的家頓感悲慘和淒涼,而他也不能像以前養活妻兒老小,還要靠別人來養活他,這是多大的折磨?這是多大的痛苦,他自責,他懊悔!在那裏,應對為我們的`生命和安全時時牽腸揪心的領導、同事、家人,我不能斷然做出否定的回答,正因之因此會出現疏漏,發生事故,是安全思想教育工作沒有做到位,也是沒有將“安全”二字時刻放在心中,生命無疑是寶貴的,血的教訓是慘痛的。作為一名普通的職工,我們在工作中必須要牢固樹立“安全第

一,預防為主”的思想,透過平時的工作和學習不斷提高自身的安全技能和綜合素質,提高安全意識,增強安全職責心,時時刻刻繃緊“安全”這根弦,客服僥倖心理,消除麻痺大意的鬆懈思想,在工作做到“嚴、勤、細、實”,以踏踏實實的工作作風,將“以人為本”的經營理念深入人心,將“職責重於泰山”的安全生產意識根植於我們的頭腦,以嚴格的要求,嚴謹的態度,高度的職責感,來體現人身的價值,保證人身的安全,實現公司的發展。

我們在學習的同時,組織人員認真分析,總結教訓,認真學習事故防範措施,舉一反三,結合自己區域的特點,針對事故發生的原因找自己工作的不足之處,還從在哪些方面的隱患,及自身還有沒有同事故者同樣的違章習慣,透過學習,分析,總結大家從事故中得到的教訓,安全意識有了必須的提高,安全檢查的主動性有了上升,冒險蠻幹,僥倖心理,思想麻痺的作業的嚴重後果認識更深了一層,更進一步認識到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平時工作職責心不強,自我保護意識差,對安全不重視,工作程序不完善,沒有認真開好班前班後會,沒有認真堅持“一個活動,兩個交底”,平時對設備巡視不到位,未能及時發現設備隱患,造成了事故的擴大,不該發生的事情發生了,就應避免的沒有避免,這不僅僅給當事人造成一生的遺憾,還對企業造成必須的損失。此刻,請大家查查自己,看看身邊的人吧,

安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?安全帶、保險繩繫好了嗎?一顆心裏帶着警覺嗎?“事故猛於虎”,但更可怕的是每次事故後,我們都會説重視安全,關愛生命,抓重點,搞培訓落實安全職責,防止事故的發生,但事故不久,血的事故教訓就會淡忘,工作中依舊我行我素,置安全與腦後,如果這樣安全從何而談,只有加強對“安全第一,預防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿於安全安全管理及生產的全過程,只有透過安全思想教育工作,使每一位職工牢固樹立“安全第一,預防為主”思想,加強安全管理,落實安全職責將違章行為當事故,把事故分析實施“四不放過”強化安全風險意識,真正好處上實現“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,不讓別人受到傷害”。完成公司下達的安全生產任務而發奮。

經過這次反思活動,我意識到了我的職責所在,我會把每一齊事故作為警鐘,發奮排除安全隱患,盡我最大的發奮,把安全事故降到最低。

安全事故心得體會11

時間過的很快,一個學期的化工安全知識學習即將結束了,一個學期給我帶來了許多感觸。讓我感受到了任何企業成於安全,敗於事故。無論我們在哪一個崗位,都應該認真學習安全知識。

企業成於安全,敗於事故。任何一起事故對企業都是一種不可挽回的損失,對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢紮根在每個人的心中,讓大家知道若責任心不到位就會釀成事故,正確認識到安全不是一個人的問題,而是你中有我,我中有你,是一個上下關聯、人人互保、環環相扣的鏈,是一張錯綜複雜、緊密相連的網。回顧近期我廠交通安全事故,一次次提醒大家安全的重要性,這些慘痛的案例,無不折射出我們的安全教育的缺失,表現出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還是那麼的脆弱!“安全就是效益”,這種觀點應根植於每個人的心中。

首先武裝好自己,熟知熟會各項操作規程安全制度,認真學習安全有關法律法規;其次養成良好的安全操作習慣,杜絕習慣性違章,敢於同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;勤於檢查,及時發現整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多,習慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應付檢查,那麼即使是投入再大,付出再多,安全環境也不能得到本質改善,安全管理水平永遠不能得到本質提升!如果每位員工在每日的工作中相互監督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環節,防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能築起安全大堤。無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產過程中,生命得到保證,身體免於傷害,財產免於損失。

讓人人都來重視安全,時刻關注安全,將“安全生產”銘記心中,不折不扣地遵操作規程之章,守安全生產之法!讓人人都清楚地認識到違章就是走向事故,就是傷害自己、傷害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,因為,或許一次小小的不經意的違章,就會造成很大的傷害或損失,就會變成違法。如果我們每個人都能真正意識到這一點,那麼我們的安全生產工作必能做得更好,我們的企業就能長盛不衰,我們個人就能在一個安全和諧的環境中幸福生活。

無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產過程中,生命得到保證,身體免於傷害,財產免於損失。安全生產是我們油田企業管理的重點,是我們發展的'根本保證,安全就是效益。假如我是一名安全員,我會把這種觀點跟植於每個人(包括我自己)的心中。首先武裝好自己,熟知熟會各項操作規程安全制度,認真學習安全有關法律法規;其次,養成良好的安全操作習慣,杜絕習慣違章,敢於同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三,勤於檢查,及時發現整改事故隱患。履行好安全員職責,做好總結,向上級多提合理化建議;最後,從戴好安全帽,紮好安全帶,穿好工作服,開好作業票等這些點點滴滴的小抓起,做起,持之以恆。

一線工人是安全生產主力軍,沒有工人蔘與監督和管理,安全生產很難搞好。人人當一次安全監督員,並不只要求在當安全員那天才記得安全生產的重要性,才去按章辦事,還要求時時刻刻地關注安全,即使並不是安全監督員,也要將“安全生產”銘記心中,如果我們每個人都能真正擁有這樣的境界,那麼我們的安全生產工作必能做得更好。作為一名安全員,就更應該用一顆赤誠的心,去維護勞動者的安全和健康,用安全的規章制度和周到的服務為人們營造一個良好的生產環境。

從我們每一個從業人員自踏入化工行業的大門,就開始接受安全教育。“安全第一,預防為主”,我們牢記在心,我們是時時講、週週學,月月喊,安全工作規程翻破了一本又一本,安全學習記錄是厚厚一大疊,那為什麼一出事故進行分析,結果就是“違章”。我想不會有人對安全工作規程、技術操作規程、企業紀律章程有任何懷疑,這些都是鮮血教訓的經驗凝結,每個人都對這些耳熟能詳,它是每一個從業人員的三件法寶,但為什麼最終卻不能落實到行動上?從業人員無所適從,究其原因就是抱着及格就行的思想,懷着僥倖心理,心裏頭少了安全生產這根弦。

安全事故心得體會12

建築企業安全管理學習心得在建築行業中,安全生產尤其重要,要保證生產安全,就必須加強安全生產管理的學習,增強安全理念。

一、增強安全生產意識,提高做好安全工作的緊迫感和責任感。

安全生產人命關天,做好安全生產工作,不僅關係到人民羣眾的生命和財產安全,而且關係到國家經濟發展和社會進步。搞好安全生產工作,對我們建築施工行業廣大幹部、職工來説是責無旁貸。在建築工程施工管理過程中施工企業不能存有片面追求經濟利益、急功近利的錯誤思想,不能置人民羣眾的生命、國家財產安全於不顧。違章指揮、冒險蠻幹,致使安全生產事故不斷髮生,在施工管理過程中管理人員在遵章守法,及時制止一些安全意識淡薄的管理人員和操作工人違規行為。安全生產製度不只是掛在嘴上,寫在紙上就可以的,是要所有相關人員共同落實在行動上的。作為建築施工企業領導的,安全生產工作一定要深入,不能只是“蜻蜓點水”的表面工作。身處高位,每天忙忙碌碌工作,但是工作要抓到點子上,要安排研究安全生產的時間,要保證安全投入的資金,要健全安全機構充實人員。建築企業的`安全生產問題不是穿衣戴帽的形象問題,更不只是哪些分管領導或安全部門的事,要知道增強安全意識靠的是教育,抓好安全靠的是落實。對安全生產工作充滿責任心,時刻保持緊迫感。有了這樣的企業領導,企業的生產安全事故必然減少。

二、學習建築企業的安全管理要與學習《建築法》、《安全生產法》相結合要明確學習建築企業的安全生產管理,就是為了解決建設工程安全生產實踐中突出存在的問題。安全生產管理是對《建築法》、《安全生產法》的規定進一步細化和具工作的落實。通過學習“兩法”,可以加深對建築企業安全生產管理內涵的理解。建築企業的安全生產管理涵蓋範圍要廣、制度要明確具體,可操作性要強,處罰力度要大。加強企業員工全面深入地學習安全生產,研讀領會法規原文,把握其基本原則,掌握其中規定的各項制度,是更好貫徹落實建築企業安全生產的基本保證,也是從源頭上消除事故隱患,遏止建築施工安全生產事故的具體措施。抓安全生產,一定要杜絕六種傾向,進一步擺正安全生產的主導地位。

1)杜絕顧此失彼,不能抓質量進忘了安全,抓進度進不顧安全。

2)不把安全生產當做永恆的主題,認為是老生常談,思想麻痺,往往事故就會鑽了思想麻痺的空子。

3)杜絕形式主義,熱衷於上傳下達,講得多,做得少,只打雷,不下雨,責任不到位,檢查不及時,措施不得力。

4)杜絕弄虛作假,出了事故隱瞞不報,不分析原因,不追究責任,不制訂防範措施,或大事化小,小事化了。

5)杜絕金錢至上,有的企業只為賺錢,不顧員工的身體健康和生命安全,該添置、配備的安全設施不配備,該發放的勞保用品也不發,有些已經老化的電線了還更換,這就給事故留下隱患。

6)杜絕有法不依,國家有關安全生產的法律、法規、條例、規範,都是安全生產中必須執行的,也是做好安全生產的保障,我們要認真學習,熟練掌握,知法懂法,依法進行施工生產,決不能敷衍應付。

三、認真貫徹執行安全生產製度與措施。對減少事故隱患,防止事故發生,有着 重要作用。

建築企業安全生產管理要進一步明確施工企業的六項安全生產製度,即安全生產責任制度、安全生產教育培訓制度、專項施工方案專家論證審查制度、施工現場消防安全責任制度、意外傷害保險制度和生產安全事故應急援救制度。貫徹執行這些制度,就能確保企業的安全生產,有了制度的約束,就能使企業的管理工作健康有序的發展。建立及健全安全生產製度,反映了一個企業的整體素質的高低和職工的技術水平。

四、監理單位是建設工程安全生產的重要保障。

(一)在建設工程現場,監理單位能夠發揮安全監理的作用。我們知道,安全生產是一項系統工程,涉及的因素很多,工程建設參建各方的安全行為都應當符合法律、法規、規章和市場準則。要做到這一點,僅僅依靠自律機制是遠遠不夠的,工程監理單位由於直接參入了安全生產的全過程,因而,可能在建設工程安全生產實施過程中對參建各方的安全生產行為進行約束。特別是,工程監理企業可以依據委託監理合同和有關建設工程合同對承建單位的安全生產行為進行監督管理,由於這種約束機制貫穿於工程建設的全過程,可以採用事前、事中和事後控制相結合的方式,因此,可以有效地規範各承建單位的安全生產行為。最大限度地避免安全事的發生,即使出現承建單位拒不整改的情況,工程監理單位必須依照法律、法規和工程建設強制性標準實施監理,並及時向有關主管部門報告,由政府部門採取強制措施,避免重大事故的發生。

安全事故心得體會13

回顧5.12四川地震事故,然後觀看公司從建廠以來的安全展覽;在這些事故中,一次次映入我眼簾的不外乎是以下內容:某人安全意識淡漠,嚴重違反《安全生產法》;某某安全責任心不強,麻痺大意習慣性違章;某某單位安全管理不嚴,尤其是現場安全監督檢查不力等等。

一、安全是什麼 安全是一種仁愛之心,仁愛即愛人。

安全以人為本,就是要愛護和保護人的生命財產,把人看作世間最寶貴的。這裏的“人”不是抽象的而是具體的,不是一個概念,而是活生生的生命。凡是漠視甚至鄙視人本身的行為,都是一種罪惡,一種對天理、國法、人情的踐踏。嚴是愛,鬆是害,事故出現害幾代。 安全是一種尊嚴,尊嚴是生命的價值所在,失去尊嚴,人活着便無意義。遵紀守法,遵章守紀,既是對他人的尊重,也是自尊,“三不傷害”就是尊嚴的體現。一個不按科學規程作為的人,就是不自尊,沒有尊嚴。無知的冒險,無謀的英勇,無常識的鬆懈、倦怠、大大咧咧,都是對生命的不珍惜,將導致人間悲劇。 安全是一種文明。安全技術要靠科學技術,靠文化教育,靠經濟基礎,一句話,靠社會的進步和人的素質的提高。文明相對於野蠻,不文明的行為也可視為野蠻的行為。“三違”行為就是野蠻的行為。

野蠻是和愚昧聯繫在一起的。人類已進入二十一世紀,野蠻和愚昧早已成為歷史的陳跡。呼喚安全,呼喚文明,是人類社會發展的根本利益。 安全是一種文化。文化是一個社會、一個國家、一個民族、一個時代普遍認同並追求的價值觀和行為準則,是生活方式的理性表達。重視安全、尊重生命,是先進文化的體現;忽視安全,輕視生命,是落後文化的表現。一種文化的形成,要靠全社會的努力。生產區內大量的安全警示語、標示牌就是一種文化,全體員工應認真學習安全文化,提高安全意識。

安全是一種幸福,幸福是一種美好狀態。當人談到幸福時,有誰會聯想到瓦斯爆炸、輪船沉沒、大廈傾覆、斷肢殘臂、血肉模糊?有誰會把沒有安全感的生活當作幸福生活?有誰敢説安全不是長久地享受幸福生活的保證? 安全是一種挑戰。每一次重大事故都會促使人反省自身行為,總結教訓,研究對策,發明新技術,預防同類事故重複發生。也許事故永遠不會杜絕,於是挑戰永遠存在,人的奮鬥永遠不會停止。事故是對人類能力的考驗,人類應當經受得住這種考驗。 安全是一筆財富。可以請大家算一筆帳,實際上,這筆帳已被算過多少次;2000年的污水池事故,企業承擔額外費用達上百萬元損失,如果安全投入多了,生命財產損失少了,最終勞動成本降低了,企業經濟效益提高了。反之,企業如一時得利,但終究要虧本。我們講安全,就是要提高人的生存價值,就是在積累財富。

安全是權利也是義務。在生活和工作中,享受安全與健康的保障,是勞動者的基本權利,是生命的基本需求,就像吃飯穿衣一樣,甚至有時比吃飯穿衣更重要。每個勞動者不僅擁有這個權利,而且要尊重並行使這個權利,不能因利益誘導或暫時困難而玷污了權利的神聖。“我要安全”是權利的表達,也是義務的表達。無論貧富,無論職業,無論城鄉,每一位公民都要尊重他人和自己的生命,都必須維護和保障生產和生活的安全狀態,否則就要受到法律的制裁與懲罰。 安全靠什麼?安全靠責任心。在日常的生活工作中,在上班的每時、每分裏,安全的隱患隨時都象兇殘的野獸張着血盆大口,盯着我們脆弱的肉體,神經。只有按分守已、循規蹈矩、踏踏實實做人做事,強化安全意識,增強責任心,生產的安全才不受威脅。只有增強責任心,安全才有保障,生命才會美麗。 安全靠人,人必須有一定的安全素質,即道德修養,責任心,業務技能,健康的身體等; 安全靠企業領導,領導高度重視,捨得投入,提供良好的工作環境; 安全靠制度,用科學的制度規範員工的行為; 安全靠機制,建立健全獎懲機制,逐級落實安全責任,實行重獎中罰; 安全靠管理,建立安全管理體系,重視過程控制,實現規範化管理。安全是一個系統工程,必須長抓不懈。

二、安全生產只有滿分

“安全第一,預防為主”這是我們應牢記在心的,企業是時時講、週週學、月月喊,安全工作規程翻破了一本又一本,安全學習記錄是厚厚一大疊,那麼我們對一線職工的教育究竟有多少真實效果呢?

這些慘痛的案例,無不折射出我們的安全教育的`缺失,表現出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還是那麼的脆弱!

安全生產只有滿分,沒有及格。一個工程的十項措施我們做了八項,我們不能説安全工作及格了,往往剩下的兩項措施就有可能是我們安全工作的隱患,就是發生事故的原因。含磷水處理站只是我公司的一個輔助裝置,可能大家都未想到會在此發生這種事故,而往往在不驚意的地方卻發生了。

安全生產百分百,要做到這一點不是一件容易的事。除了要掌握安全工作規程、技術操作規程、企業紀律章程這幾件法寶,還要多有幾顆心: 一、專心。學一行,專一行,愛一行。“既來之,則戰之;既戰之,勝之則”,不能“身在曹營心在汗”,工作的時候就應該專心工作,不要想工作以外的事情。

二、細心。不管是長年在乾的,還是第一次接觸的工作都來不得半點馬虎,粗枝大意實在是安全生產的天敵。從小父母每到考試前都會再三叮囑“要拿雙百分,不要粗心大意”。

三、虛心。“謙虛使人進步,驕傲使人落後”,現場中相當一部分安全事故就是因為一些冒險家膽子太大,一知半解,不懂裝懂,不計後果,想當然,冒險蠻幹。不是怕丟面子、羞於請教,就是自以為是、瞧不起人。

四、責任心。要樹立“企業欣我榮,企業衰我恥”的敬業精神,立足崗位,愛崗敬業,做到不違章違規,在安全生產工作中切實做到“嚴、細、實”。除了這些,很重要的是平時的功課要做好了,鑽研業務,通過平時的實際工作要不斷提高自我的技術水平和綜合素質,提高實際操作能力和處理事故的能力,只有這樣,在每次工作中,才能做到次次都是一百分。 服從命令、遵守紀律是軍人的天職,同樣注重安全,安全生產是我們基本應該具有的職業道德之一。紀律是軍人的生命,那對我們來説,安全生產就是我們的生命。我們應該象愛護我們生命一樣重視安全生廠。一點小小的病痛或許會對我們的健康帶來致命的危害,同樣一點小小的故障或許會對我們的企業帶來巨大的損失。安全生產人人有責,安全生產沒有及格,只有滿分。業是時時講、週週學、月月喊,安全工作規程翻破了一本又一本,安全學習記錄是厚厚一大疊,那麼我們對一線職工的教育究竟有多少真實效果呢?

三、安全生產要“避危於無形”

古人説:“明者見於未萌,智者避危於無形,禍固多藏於隱微,而發於人之所忽者也。”意思是:明智的人在事故發生前就有了預見,有智慧的人在危險還沒有形成的時候就避開

了,災禍本來就大多藏在隱蔽不易發現的地方,而突發在人的忽略之處。這話對我們抓好安全生產有非常重要的借鑑意義。

安全工作的關鍵就是要防患於未然,能“見於未萌、避危於無形”。綜觀許多安全事故,都在發生前就顯露出了隱患。據媒體報道,近期四川瀘州發生的天然氣爆炸事故,事發9天前當地居民就聞到了刺鼻的天然氣味,並報告了天然氣管理站

,但未被重視,最終造成爆炸,釀成慘劇。類似的教訓還有許多。如果相關責任人能見微知著,提前排查出安全隱患,並及時消除,完全能夠避免事故發生。

要“避危於無形”,首先要提高員工的責任心。要通過落實安全生產責任制,將每一個生產環節的安全目標量化到人,提高員工的安全生產意識,促使他們主動排查、整改安全隱患。

要“避危於無形”,其次要提高員工的安全生產技能。對各種生產設備、每一個生產環節存在的安全隱患,員工要能及時察覺並採取有效的措施予以排除。這就需要企業加強對員工的安全技能培訓,使他們真正掌握安全生產的理論知識和實踐本領。

安全事故心得體會14

四川省瀘州市桃子溝煤礦“5.11”事故警示教育片後,讓人感到極大的震撼,使我深刻認識到:“安全是最大的效益。”

該礦違法開採未經批准的煤層,安全管理混亂,採煤方式採用淘汰的前進式採煤法,通風混亂且不安裝瓦斯傳感器,上層違法違章指揮,現場工作人員違法違章作業,為了個人利益,將人的生命置之度外,造成了重大事故。

我們應該深刻接受事故教訓,紮紮實實地把安全工作做好,促進企業各項工作的開展,以人為本,保證安全生產工作。首先,我們要從思想上高度重視安全工作。牢固樹立“安全第一”的思想,始終把安全工作放在各項工作的首位。作為一名管理人員,更應當樹立起“安全為了自己”的主動安全觀,從個人的幸福、家庭幸福這個角度,主動地想着安全,從小處着眼,從小事抓起,把安全工作做細做實。我們主要必須做到以下幾點。

一、要堅決杜絕違章行為。事故的發生,絕大多數都是人為造成的,説到底就是違章造成的。違章是安全的大敵,是事故的源泉,只要我們什麼時候、什麼地點都遵章作業,規範操作,事故就會遠離我們。

二、要學習掌握好安全知識和安全技能。不僅要有安全意識,還要做到自我保安,我們必須具備安全知識和安全技能。我們要主動的`學習,在實踐中掌握安全技能,並把這些技能運用到實際工作中,做到“四不傷害”。

三,要把安全工作落實在現場、落實在行動中。要將《煤礦安全規程》、安全質量標準化標準、現場安全措施等各項規章制度和措施,落實到本職崗位中、落實在現場。

在今後的工作中,我們必須以人為本,注重安全工作,從思想到現場扎住安全生產的每一個環節,從開班前會、換工作服,到現場工作的每一個步驟,都要時刻,以安全為前提,做好“四保”,確保安全生產工作順利進行。

安全事故心得體會15

近期我們xx工段組織員工學習了xx年的事故報告。經過學習我深有感觸。作為物流部門的一名一線員工,我深知一線生產與安全的密切關係,因為我們直接接觸的拖車叉車及其各種物料等,這些設備需要我們嚴格按照“SOP”進行操作,它是我們拉動物料的關鍵所在,也是最容易出現安全事故的要害。而一旦發生事故,後果將不堪設想。安全不僅僅是企業的事,更是我們自我的事。安全事故一旦發生,最的受害者不是企業,而是我們個人的身體和健康,一旦失去便不可能像財富一樣能夠失而復得。所以,我們應當認真進取學習這些安全事故,思自我工作中的不足並加以改正,牢記這些血的教訓。

經過學習這些事故報告,我們發現事故的發生多是由於員工違安全操作流程,自我防範意識淡薄等等造成的。此類事故的發生不僅僅傷害到自我的身體,影響到企業的生產,更重要的是對這個家庭在經濟和精神上所造成的巨影響。可是我們應當在工作中不斷地提醒自我細心,細心,再細心,為了自我,為了企業,更為了家庭。常理下,任何事都有發生的'可能,這是不可避免的,我們雖不能要求零事故率,但我們的目標絕對的應當向零靠近。

在平時的工作中,我們應認真研究和討論事故的經過,結合部門的實際情景,制訂出有效的防範措施,防止類似事故在我們身邊發生,必須時刻堅持清醒的頭腦,對安全生產不能有絲毫的麻痺和鬆懈!當存在微小的安全隱患時,如果不及時的處理,就會留下無窮的隱患。所以,我們在實際工作中,要防微杜漸,從小事做起,及時發現和處理好不安全因素。我們應當從“要我安全”轉變為“我要安全,我會安全”,立足本職,弘揚安全知識,落實公司安全生產隱患治理的各項措施,把每項工作落實到位,避免安全事故的發生。