關於年度工作計劃模板錦集五篇

光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,是時候開始制定計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編精心整理的年度工作計劃5篇,希望能夠幫助到大家。

關於年度工作計劃模板錦集五篇

年度工作計劃 篇1

20xx年在期待中向我們走來,新的學年帶給我們新的希望,對幼兒園的發展我們有更清晰的目標。我們要以“我愛創新教育事業”為指導思想,全面具體落實“用愛心服務成長”這一創信核心理念,積極倡導“以孝治教”思想理念,以“一天文化”為旗幟,實現幼兒園常規工作的自動化、規範化和精緻化;堅持“在服務中提升品質”的主旋律,關注幼兒園內部的和諧與外部的和諧,關注幼兒的發展、教師的發展和幼兒園的發展;關注幼兒習慣的養成,關注班級特色課程的開展。以20xx年工作重點為目標,創新地開展工作。

一、指導思想:

以學習貫徹全國教育工作會議精神為主線,以教師職業道德規範為準則,加強教師職業理想和職業道德教育,增強廣大教師教書育人的責任感和使命感。把更新師德觀念、規範師德行為、提升師德水平作為重點,進一步加強幼兒園師德建設,強化教師素質,努力打造一支師德高尚、業務精湛、敬業奉獻,適應現代化教育發展的高素質教師隊伍。

二、本學年師德建設工作重點:

大力加強師德師風建設,堅持把師德教育擺在教師隊伍建設的突出位置,弘揚愛崗敬業、為人師表、無私奉獻精神。以活動為主線,多渠道、多層次開展形式多樣的師德教育,使良好的師德規範轉化為廣大教師的自覺行為,轉化為廣大教師的人格品質。

1、學習貫徹落實《教師職業道德規範》等法律法規。

2、堅持系統的師德培訓、經常性的師德教育和“提升人文素養”讀書教育活動。評選“最佳教師”活動。

3、進一步規範教師的言行,學習宣傳校內外“優秀教師”、道里區是“師德標兵”的先進事蹟,要求全體教師必須做到“三愛”:愛事業、愛崗位、愛幼兒,不斷加強自身建設與修養。

三、具體措施:

(一)加強領導與規範,強化師德建設觀念。

1、幼兒園把師德建設工作擺上重要議事日程,定期召開會議,統一思想認識,增強抓好師德建設的責任感和緊迫感,提高活動效率。

2、做到師德教育經常化、制度化。教師的集中學習與平時學習相結合,集體學習與個人學習相結合,每學期保證安排集中學習不少於四次。

3、規範師德行為,對照有關師德規範的`要求,教師對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結,開展批評與自我批評,寫出師德自查自糾書面材料,切實解決教師中存在的問題。

4、進一步規範家校聯繫行為,建全和完善家長幼兒園聯繫制度。通過家長會、家訪、電話聯繫等多種形式,促進教師、幼兒和家長的相互溝通,爭取家庭、社會對幼兒園教育事業的理解和支持。繼續開展幼兒問卷、徵求家長意見、師德調查、教師師德評價活動,自覺主動接受幼兒、家長、社會的監督,增強工作透明度、增強幼兒園與家長、教師與幼兒的有效互動,創辦好人民羣眾滿意的幼兒園。

(二)加強學習,提高職業道德素養。

1、組織全體教師認真學習《教師職業道德規範》,全面準確理解《規範》的基本內容。努力學習《教育法》、《教師法》和《義務教育法》等法律法規,貫徹執行市、區教育局關於加強教師隊伍建設有關要求。結合師德學習內容,每學期每位教師撰寫學習筆記和心得體會。

2、引導全體教師樹立終身學習意識,不斷適應社會發展變化的需要。教師除掌握好專業知識外,還要積極參加繼續教育及業務進修,在理論上和實踐活動中進一步提高能力,以適應素質教育發展的需要。

(三)多彩活動,提升師德修養。

1、認真開展“三愛活動”(愛事業、愛崗位、愛幼兒)。通過開展“愛事業”活動,樹立教師工作責任心和職業幸福感;通過開展“愛崗位”活動,加強教師的敬業精神;通過開展“愛幼兒”活動,重建教師的博愛心靈。為確保“三愛活動”紮實推進,取得實效,積極開展以下師德建設活動。

2、開展豐富多彩的社會志願服務活動。

3、開展“關愛教師”活動。關注教師的情緒、關心教師的生活、關懷教師的成長,積極幫助解決存在的實際困難,讓廣大教師感受到幼兒園的温暖,提高職業幸福感,穩定教師隊伍。繼續關注教師的心理健康,充分利用教師大會、個別談心、心理健康教育輔導等形式對教師的急躁情緒進行有效疏導,保證教師以良好的心態投入幼兒園工作。

4、樹立師德建設典型,充分發揮示範作用。開展評選表彰“孩子喜愛的好老師”活動,挖掘典型,樹立榜樣,加大宣傳力度,促進師德建設工作健康發

(四)完善教師職業道德考核評價制度,確保師德建設健康發展。

建立師德檢查制度,制定教師月考核指標體系,對教師進行月考核。

2、幼兒園將教師職業道德確立為年度考核首要條件,進一步完善教師師德考核評價制度,推動師德建設工作向縱深發展,塑造教師師德羣體的良好形象。

3、對全體教師進行師德師風考核,把師德師風考核結果與教師獎勵、崗位聘任、專業技術職務聘任以及年度考核掛鈎,實行一票否決制。發現有悖職業道德的言行,及時對當事教師提出批評教育。情節嚴重的教師,依據有關規定給予紀律處分,並在教師評聘時要扣除相應的分數,當年不能評優晉級。

年度工作計劃 篇2

一, 協會內部管理

(1) 幹事的培養

一直都這麼認為,協會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平台,因此我們協會一直都把每一位新招的幹事看作自己的朋友,在這裏,沒有會長的盛氣凌人,也不會有部長的高高在上。我們所謂的幹事培養其實就是把我們在做幹事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已,還有就是把我們博閲的以書會天下友的口號唱到每個角落,和幹事們一塊玩一塊學,一塊兒感悟一塊兒交流。

(2) 部門規章制度

雖説我們協會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分,可是,我也知道,沒有嚴謹的紀律以及嚴肅的一絲不苟的幹事精神我們這個團體大家庭是不會維繫很長久的。於是我想在此説説我們協會的一些規章制度:

1,每週的例會期間帶好記錄筆和本,做好記錄,手機調靜音,衣着整潔,禁止穿拖鞋、背心;

2,例會缺席次數超過3次,直接失去優秀幹事考核資格,以後在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。

3,我們部門設有兩會長,四個部門---策劃部,宣傳部,外聯部,活動部,共七個部長。這些部長各司其職,招新後,按幹事們的意願將他們分組到各個部門,幹事們就由部長們帶領管理,幹事有什麼不懂可以問部長。如果還有什麼解決不了的大家就開會商議,集思廣益,知道想到合適的解決的`方案。

4,. 工作計劃及工作總結。舉辦活動必須上交策劃書以及活動後總結,經審批結束,各方面安排妥當,才允許開展活動;

5,思想偏激,無集體觀念,無自我約束,工作懶散的成員,將取消幹事資格;

6,在任職期間,能夠為部門出力盡心,提出有建設性意見的幹事,給以特殊印象加分;

二, 協會的大型活

1, 圖書漂流活動。這個活動是我們博閲的特色活動。我們打算與讀者理事會再度合作,一起舉辦。舉辦時間現在大致定在十一到十二月份之間

2, 元旦遊園晚會。這是每年每度都有的一個活動,在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學生的課外生活,也可以展現新穎的校園文化。

3,第二個活動是博覽羣書的演講比賽。準備與演講與口才協會合作。旨在號召大家把讀書當作一種習慣,另一方面,我想,一個人光有知識是沒用的,要把所學的知識傳達出來,為大家所瞭解,那樣才是真正的發揮了知識的作用了。於是我們這個活動,就是想要在豐富知識的同時注重口才的培養。新世紀的一代,我們要用自己的口才把自己推銷出去。活動先定在20xx年三四月份。

這個活動名叫“誰是大導演”,是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閲給他們提供劇本,他們安排演出。

這個活動想出的初衷是想,喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣,當然,這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現自己,發掘個人潛能的平台。這個活動目前安排在20xx年六七月份。

一, 宣傳方式的轉型

關鍵做到以下幾點:快、新、好。

以前不是很瞭解關於新聞報道這一宣傳方式,覺得那只是在電視上才經常為人們採納的宣傳方式,錯誤的估計了它的廣普性。現在才知道,它是一個不錯的宣傳渠道。我們社團協會在搞一些大大小小的活動時,要想擴大自己社團的知名度,就得讓更多的人瞭解你們社團的這些活動。因此,在以後辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關負責人聯繫,讓他們在第一時間就趕到我們活動現場,並如實地講述他們新聞部那邊需要的信息,耐心等候他們記錄相關信息。

還有,以前我們經常用的宣傳板也得派上用場,宣傳板要及時擺出去,下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄髒了,這些細節都要熟悉在心,不容含糊。

活動期間我們要留有一些有代表性的活動現場照片,活動過後可以再把照片展現出來,再度宣傳一下,以此達到更好的宣傳效果。

二, 關於外聯工作的定位及其活動經費規劃

外聯部的主要任務是調節社團與社團,社團與社聯,社團與校外的一系列活動的正常運行。

1)在社團策劃活動時,如果自己的社團規模比較小,辦一個活動的資源不夠,就可以考慮與其他與自己社團性質類似的社團合作,一起辦活動。此時就需要外聯部與這些協會交流以達到意見上的一致。

2)我們在舉辦活動時,毫無疑問需要經費,這時我們外聯部的就需要與社聯那邊交涉,商討有關經費的問題,從而達到意見上的一致。

3)我們博閲是一個與書分不開的協會,這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流,像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合

作的。這些方面的交涉也是外聯部的工作範疇。

4)當然,我們社團的活動是一天比一天辦的好,當好到一定程度時,我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作,這樣可以擴大我們社團的知名度,引來更大的一批愛好者,這樣就可以慢慢一步一步實現我們最初的夢想。

總的説來,外聯部,就像國際上的外交部,需要與各色人物交流,以達到意見,利益上的一致。他的任務任重而道遠!

三, 新學期的招新計劃

一年一度的社團招新又要拉開了序幕,其實我們都明白,要想把協會社團辦好,招新這一環節特別重要,我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子,以吸引別人的眼球,讓更多的人心甘情願地加入我們社團或協會。

招新計劃

招新時間:具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓期間。

招新地點:xxxx

招新方式: 帳篷設點發傳單作介紹

招新人員:博閲協會全體會長部長

招新對象:全體20xx屆新生

招生意義:交流互補,於温雅隨意中博取新知,休閒娛樂中提升思想。重整學風為己任,吸納志同道合者,以我協會讀書治學之風濡染紡大校園。

招生亮點:為吸人眼球,提高招新效率,我們計劃在招新時身着古裝手捧書卷招新。

年度工作計劃 篇3

一、指導思想

新學期,我校藝術教學工作繼續以新課改的重要思想為指導,認真學習《新課程標準》。在藝術新課程理念的指引下,以更新藝術教育觀念為前提,以優化藝術課堂教學為重點,以提高藝術師資整體素質為核心,以發展學生的藝術素質和人文素養為歸宿,全面提高教育教學質量,以務實、創新的`工作作風,與時俱進,開拓創新。

二、工作目標

1、學習“新課改”精神,明確課程目標樹立新的理念,大力發揚理論聯繫實際的工作作風,牢固確立創新意識,大力推進“三環五步”的教學模式,在組內交流,相互學習、提高,爭取每人在原有基礎上有所提高。並結合本校的實際和特點,認真學習我校教師服務質量考核條例,從而推進學校藝術工作的大力發展。

2、通過開展各種教研活動,如集體備課、聽課、説課、評課和開課等活動,不斷提高組內教師的教學質量。要求全體藝術組成員在“實”字上下功夫,在“研”字上動腦筋,做到教研活動經常化、專題化、系列化、規範化。

三、工作重點

1、大力開展各種教研活動,如集體備課、磨課、開課等活動,不斷提高組內教師的教學質量,要求全體藝術組成員在“實”字上下功夫,在“研”字上動腦筋,為創建特色學校而努力。

2、豐富課外藝術活動,如美術繪畫比賽、舞蹈隊、活動,內容要豐富、實在、指導學生積極開展活動,全面展示學校藝術教育成果。

3、要求藝術組每一位成員認真上好每一堂藝術課,向四十分鐘要質量,全面提高學生的藝術水平。

四、教研活動安排:

九月份:

1、制訂、收繳藝術學科教學計劃。

2、學習“三環五步”教學模式

3、備好常態課。

十月份:

1、參加區美術、音樂研討觀摩課及研討活動。

2、組織學習新課程標準,踏準教育教學的新步伐

3、討論教學中的常態問題。

十一月份:

1、組織開展探討組內説課、評課活動。

2、認真撰寫教育心得體會,以參加各級各類論文評比活動。

十二月份:

1、上好常態課

2、積極準備藝術學科教學工作抽測。

一月份:

1、複習

2、做好教研組總結,收集整理組內材料,各項資料歸檔。

第2周

綜合組開學教研會議

第4周

反饋檢測情況

第6周

“一師一優課”教學反思反饋

第8周

主題研討---説課(楊紅)

第10周

主題研討——説課(劉丹))

第12周

主題研討---説課(虞思怡)

第14周

主題研討----討論教學中的常態問題。

第16周

主題研討活動總結、反饋。

第18周

積極準備期末檢查

年度工作計劃 篇4

一、班級情況情況分析:

(一)概況:

(二)班級優勢分析:

1、 大多孩子能聽懂老師簡單的要求,能學習按簡單指令行動。

大多孩子已經具備適應集體生活的能力,他們在成人的引導和督促下,已經形成了許多日常生活時所必須的生活自理能力。如:會自己洗手、自己入廁。當聽到成人簡單指令的時候,能試着做相應的動作。

2、具有強烈的好奇心。

孩子們對周圍的世界充滿了濃厚的興趣。大多孩子拿到新的玩具時能主動地操作與擺弄,有動手嘗試的願望。

3、開始認同、接納同伴與老師,願意參加幼兒園的各項活動。

大多孩子通過一段時間的幼兒園生活,已經與老師形成了較穩定的依戀。大多孩子在老師的引導下願意參與各項活動,喜歡操作與擺弄各類材料,逐漸從依戀老師、依戀某個同伴、轉化到依戀某項活動。

(三)存在問題:

1、孩子的自理能力薄弱,沒有自我服務的意識。

由於班中家庭多為結構家庭(祖孫三代共同生活),老人包辦的過多,孩子根本就沒有自我服務的意識,自理能力有待與加強,表現為:孩子沒有獨立進餐、獨自入睡、每次活動結束的時候,玩具隨意擺放,甚至隨手一扔的習慣等。

2、幼兒語言發展水平差異性較大,大多孩子沒有閲讀習慣,傾聽能力有待加強。

由於家長對孩子的教養態度、教育方式存在較大的差異性,因此直接導致了孩子的語言發展水平差異較大。表現為:語言發展水平較好的孩子能完整的表述自己的意願,而語言發展水平較遲緩的孩子則只能用單詞回答老師簡單的提問。其次,由於班級孩子大多比較好動,不願意安靜下來嘗試閲讀活動,因此直接導致了孩子的傾聽能力比較薄弱。

(四)班級工作人員情況分析

1、班組成員分析

本班由一位經驗比較豐富的高級教師、一位剛從事幼教工作的青年教師和一位從事保育工作一年多的初級保育員承擔保教工作。班組人員頗具愛心,也比較由責任心。

2、班務工作設想

本學期我們將倡導組建和諧、共進的班組;構建民主、寬鬆的工作氛圍;努力做到工作組成員優勢互補、資源共享。其次,班組將根據班級幼兒弱勢,將工作重心放在樹立自我服務的意識,培養幼兒自理能力上,重點培養幼兒學會自己吃飯;自己穿鞋子和褲子;能有序地擺放各類玩具和學具

二、班級重點工作:

1、採用分階段遞進的方式,提高幼兒的生活自理能力,鼓勵幼兒學習做自己力所能及的事情,如:自己吃飯、獨立入睡等。

措施:

a、通過“我長大了”“我會……”等主題活動激發幼兒學習服務自己的願望。

b、積極利用家長資源,通過“爸爸媽媽眼中的小明星”等活動,鼓勵幼兒在家堅持做力所能及的事情,從而提高幼兒的自理能力。

2、注重幼兒傾聽能力的培養,養成喜歡閲讀的習慣,從而提高幼兒的語言表達能力。

措施:

a、創設主題化的語言區域環境,鼓勵幼兒在熟悉的環境中,大膽地説。

b、指導家長用規範的、簡短的語言與孩子交流,豐富幼兒的語言刺Ji。

3、將常規要求直觀化、形象化、圖示化、研究幼兒對規則的認同行為。

措施:

a、根據小班孩子的認知規律,將常規要求以形象化、圖示化、直觀化的形式進行表現。如:教師的演示、圖示的模仿等。

b、將常規要求用圖示的形式,佈置在相應的位置。如:將入廁的要求(排隊、不浪費水等)用孩子們能看懂的圖示進行表現,並貼在廁所的牆上

三、家長工作:

1、家長情況分析

班中65﹪的'孩子是由祖輩負責日常的教育和養育工作的,這些家長大多比較溺愛孩子,喜歡包辦。只有35﹪的孩子是由父母直接負責日常的教育教養工作的,這些家長再教養方式上就相對就顯得比較開放,因此就直接導致了幼兒的發展的差異性較大。

其次,班級家長的學歷層次、教養態度和教養方式上普遍存在着很大的差異性。

再者,再家庭教育方式上普遍缺少科學性,有的家長對孩子的要求過分嚴格,缺乏對孩子年齡特徵的瞭解;有的家長對孩子沒有任何要求,聽之任之;還有的家長只關注幼兒的保育工作,忽視了孩子的教育問題。

2、家長工作要點

開拓家園聯繫的多種途徑,積極利用家長資源,努力做到家園教育同步。

措施:

a、通過家園互動的各種形式,使家長能及時地瞭解到幼兒園近期活動的內容,及家長需要配合的事項。

b、幫助家長認識兒童自我意識發展的特點,尊重兒童的合理需要,支持兒童從事感興趣的活動。

c、保持與家長的定期溝通,使家長認同幼兒園的教育目標與策略,儘可能地吸引家長共同參與班級的管理工作。

d、經常開展各類家長講座和家長訪談活動,指導家長樹立科學的育兒觀念,解決家庭教育中的困惑。

四、幼兒培養目標

1、通過適宜有效的活動,使幼兒情緒穩定,不哭鬧,逐漸適應幼兒園的生活,願意來幼兒園。

2、引導幼兒學會正確使用小勺獨立進餐,喜歡吃各種食物,培養幼兒飯前洗手,飯後擦嘴與漱口以及經常喝水的習慣。

年度工作計劃 篇5

健康教育是學校工作的重要組成部分,為增強我校廣大師生健康衞生意識,倡導科學、文明、健康的生活方式,提高生活質量與生命質量,根據市教科局和相關部門的工作要求,特制定本計劃。

一、指導思想

為深入貫徹“預防為主”的衞生工作方針,堅持政治思想性、科學性、羣眾性、藝術性的健康教育基本原則,通過多種傳播途徑和手段,在廣大師生中深入開展健康教育工作,培養學生的各種有益於自身、社會和全民族健康的行為和習慣,普及衞生科學知識,倡導文明、健康、科學的生活方式,不斷提高全體師生的衞生知識水平和自我保健能力,從而達到預防疾病、促進健康、提高生活質量和學習質量的目的。

二、工作目標

1、促進學生身心健康發展,保證學生們具有旺盛的精力、愉快的心情投入學習,養成良好的衞生習慣。積極參加體育鍛煉,增強體質。

2、培養學生正確的飲食和衞生習慣。注意飲食衞生,吃好早餐,一日三餐,定時定量,不偏食,讓學生知道暴飲暴食的危害。

3、圍繞重點疾病防治,進一步建立、健全健康教育網絡,廣泛開展形式多樣的健康教育活動。滿足師生不斷的自我保健需求的健康教育體系,提高維護健康的意識,掌握維護健康的知識、技能,養成良好的衞生行為習慣和生活方式,促進師生健康水平不斷提高。

三、建立健全健康教育組織機構

為加強對學校健康教育工作的領導,成立學校健康教育工作領導小組,負責健康教育工作的組織、領導和協調。

組 長:趙雍

副組長:李樹

組 員:李躍 陳英 部門負責人及各校(園)長

四、主要工作措施

(一)加強心理健康教育

1、以課堂為主渠道,將心理健康教育滲透在各學科教學中。同時開發校本課程,開設心理健康課就心理知識傳授而言,主要實質是根據學生年齡特點和心理實際需要,適當介紹與心理健康發展密切相關的常識、自我進行心理訓練的方法和自我心理保健的知識。這種課上傳授的不是心理科學的系統知識體系,而是將有關心理科學的理論和技術化為學生自我教育的理論和自我心理訓練的可操作的方法,幫助學生更好地認識、把握自己的心理更自覺的維護和增進自己的心理健康。

2、專題的心理講座

各校(園)結合學校的.教育主題以及學生學習生活的實際情況,進行定期和不定期的專題心理講座,傳授心理學知識和心理調試的方法的運用,增進學生對自我心理健康的關注,促進學生健全人格的形成,教育學生不僅要成材而且要成人。

3、開展心理諮詢和心理輔導

各校(園)要通過觀察,幫助學生建立心理檔案,這不僅有助於班主任地班級管理工作以及各科教師根據學生地心理特點進行教學,還有助於家長的家庭教育。為學生提供一個化解心理疑惑和解決心理問題的場所,要鼓勵學生有問題和困惑的要向心理老師請求幫助,要知道“走進‘心理諮詢’不是一種見不得人的事情,而是一件快樂的事情,也是一種難得的享受”

(二)加強生理健康教育

1、加大力度做好宣傳工作

及時把上級對健康教育工作要求及文件精神向全體師生傳達,做到人人皆知;動員全體師生積極參與三創工作宣傳欄、黑板報、健康教育專欄的資料收集,利用各種宣傳方式對廣大老百姓進行三創工作重要意義的宣傳以及健康知識的教育。

2、開展衞生創建與檢查評比活動

各校(園)要認真開展各類衞生創建活動,組織人員每天對各班級的衞生工作進行檢查、評比,做到天天檢查、週週評比、公示,不斷提高環境衞生質量,做好總結材料。

3、持續加強健康教育工作

各校要利用“世界衞生日”、“世界無煙日”、“愛國衞生月”等時機,組織開展不同專題的愛國衞生宣傳活動,廣泛宣傳衞生創建及衞生防病常識和保健知識等,提高廣大師生的衞生意識和自我保健能力。組織好愛國衞生月活動,掀起愛國衞生運動的高潮,使愛國衞生工作深入民心、家喻户曉。

4、加強控煙宣傳活動。

積極開展控煙宣傳,充分利用黑板報、宣傳標語等多種形式,經常性地進行吸煙與被動吸煙的危害宣傳。積極開展無煙家庭、無煙學校創建評選活動,張貼禁煙標誌。

5、加強對重大傳染病防治知識的教育活動。

各校要積極開展狂犬病、麻疹、流感、甲肝、乙腦、瘧疾等疾病的健康宣傳。特別是對一年級新生入學的預防接種教育,深入開展預防艾滋病宣傳教育工作。發現任何疾病疫情及時上報。

6、各校(園)必須開設健康教育課,注重培養學生養成良好的衞生行為。