在社会发展不断提速的今天,越来越多人会去使用通知,通知是用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。那么,怎么去写通知呢?以下是小编为大家整理的面试通知5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
?????先生(小姐):
经我公司仔细筛选与考虑,现通知您于??月??日???时到本公司??????部参加 笔 试。
临汾市红金穗工贸有限公司人力资源部 ???年??月??日
如您时间上不方便,请事先以电话与_____先生(小姐)联系。电 话:xxx
公司地址:临汾市北外环冷库铁道口粮油批发市场
年 月 日
面试通知 篇2求职时,面试过后等通知是正常情况,但是对于每一位求职者来说等通知的过程犹如“历练”。一般来说面试过后一个星期没有回复是很正常的,因为招聘方挑选人选是需要一定时间的。但如果如果面试过后好几天毫无音讯,该怎么办呢?专业猎头帮你攻克面试难题
面试后等通知,无非以下三个原因:
1.在面试的过程中,其实你已经不符合要求了,处于面子问题,没有当场回绝你;
2.公司招聘公告有效期内,所有来公司面试的人员择优录取;
3.在面试后,通过岗位匹配度、背景调查、签发入职通知书等流程,要很多领导签核,走流程比较慢。
如果一个星期过去之后,还是没有回音,可以发邮件到招聘公司HR的邮箱询问一下情况。这个时候,就有个小技巧,不要打电话去询问,最好是写邮件。那么怎么知晓邮箱呢?一个是招聘网站上的邮箱,或者到公司网页上寻找,一般会有公司邮箱地址。
那为何不建议打电话呢?一个是打电话的人很多,招聘人员很难想到你是谁?不妨自己写邮件,告诉对方对公司还是很感兴趣。当然,你的信件会增加招聘人员的印象和好感,也不至于让招聘人员感到为难。
如果在面试后,面试官对你表现出极大的兴趣,你也非常有把握进入下一轮,不妨做以下准备:
1、对公司整体框架和经营状况的了解;
2、对自己要应聘的职位的职责范围和能力要求的了解;
3、对公司销售的`产品做一些了解;
4、对公司在行业的口碑做一些了解。
如果第一轮面试没有发挥好,有什么补救措施呢?
一般来说,如果第一轮的印象不好,但综合技能上,还是有可圈可点之处,和其他的竞争者而言,差距不大,那么赢得这个岗位的胜算还是有的。这个时候,可以给招聘人员写一封感谢信,委婉说明一下自己首轮发挥不好的原因。而且,现在微博、微信很发达,很容易找到对方公司关键人员的信息,通过表达自己的意愿和准备充分的材料辅助,还是很有可能赢得复试的机会。但凡事都有一个度,切忌询问过多问题,很容易引起对方的不悦!
如果面试竞争对手更加出色的话,公司挑选简历是很有可能你就会被淘汰掉。因为用人单位在招聘的时候,都会选择择优录取。所以,如果没有面试之后杳无音讯,便尽自己所能来争取机会吧!
面试通知 篇3_______先生 /女士:
一、欢迎您应聘本公司________职位,您的学识、经历给我们留下了良好的印象。为了彼此进一步的了解,请您____月____日____点前来本公司参加正式面试。
二、携带个人身份证及复印件、学历证书及复印件、职称证书及复印件,个人一寸免冠彩色照片____张。
三、如您时间上不方便,请事先以电话与____先生(女士)联系,电话:________,公司地址:____省____市____路xx号
人力资源部
20____年____月____日
面试通知 篇4(应聘者)xx:
感谢您对我公司的信任与支持,您的应聘资料经审核贴合我公司面试要求,请您于月日时携带如下资料至我公司面试。如不能前来,请提前电话通知我们。
身份证、毕业证、学位证、国家职称证、英语、计算机等级证书原件,其它有效证书原件及成果证明。
xxx公司人事部
20xx年xx月12日
面试通知 篇5______,您好!
______管理有限公司邀请您来面试_________的职位。
面试时间:20___年______月______日上午9点;
面试地址:___________________
届时请携带您的个人简历、身份证复印件1份、学历证书或相关证书前来我公司面试。
咨询电话:1______________;025-_____________。